「經費不夠只能睡一間」──花蓮政風主任疑以公差之名性騷員工，退休申請遭暫緩調查中

資料日期：2026/06/03

花蓮縣政府一名劉姓政風主任（年逾60）被控上月以「北上受訓」為由，帶同一名年輕女職員（化名小美）到台北，明知該訓練名額與住宿僅核定一人，卻謊稱「經費不夠只能睡一間」，趁機要求同住並有毛手毛腳情形。小美堅決反抗、奮力脫逃後赴北市大安分局報案，提出性騷擾、猥褻與妨害自由等告訴，並於返縣府時申訴與陳情。 縣府政風處表示已第一時間調離涉案人，並配合廉政署、性平單位與人事程序調查。廉政署已要求暫緩該名主任退休申請，表明將「從重從嚴處理」，行政違失將移付懲戒，刑事部分則移請檢警偵辦；若屬實，數百萬退休金恐面臨喪失。 案情暴露後，部分曾與該主任共事者向媒體透露，劉姓主任在外縣市任職時曾不避諱參加廠商飲宴，辦公室表現與私下行為落差大，內部有人批評「嚴官府出厚賊」，暗示文化與監督失靈，讓類似行為得以長期存在。 政府受訓住宿採「檢據覈實報支」，平日上限約3500元、假日4500元，訓練名額與報支規定均非祕密，監督漏洞與權力濫用成為外界關注重點。受害人已向民代陳情，縣府也表示將提供必要協助與關懷，強調性平零容忍。 此案突顯公務出差、訓練與住宿管理的制度風險：當主管掌握名額、行程與訂房安排，若缺乏透明監督與同仁保護機制，弱勢員工易成被害對象。廉政與司法調查結果將決定該事件是否會演變為懲戒與刑責並行的案例，也可能成為檢討公務出差報支與訓練監管的催化劑。 目前案件已進入檢警與行政程序，外界關注後續調查速度與問責結果，並呼籲各單位檢視出差審核、宿舍分配與申訴通報機制，避免「經費不夠只能睡一間」成為侵害藉口。

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